Zwracam się z propozycją współpracy w zakresie dostarczania pracowników fizycznych.
Dzięki naszej strukturze możemy delegować do 80 osób tygodniowo w całej Polsce. Dysponujemy bazą pracowników, którzy są gotowi do podjęcia pracy od zaraz.
Współpraca z nami to:
*Brak ryzyka – pierwszy dzień pracy testowy jest bezpłatny,
*Elastyczność – wymieniamy kadrę na nową w razie potrzeby; w każdym momencie trwania kontraktu bez dodatkowych opłat,
*Pełne wsparcie prawne – załatwiamy wszelkie kwestie legalizacyjne, BHP i sanitarne, ubezpieczenie, badania sanepidowskie,
*Transparentność – rozliczenia tylko w formie faktury VAT, bez dodatkowych kosztów,
*Sprawdzony model działania oparty na zasadach B2B.
Czas od momentu wypełnienia i przesłania zapotrzebowania do przyjazdu personelu wynosi 5-7 dni.
Wystawiamy fakturę VAT za czas przepracowany przez personel i nie ponoszą Państwo żadnych dodatkowych kosztów.
Naszą przewagą nad konkurencją jest sprawdzony model działania, polegający na współpracy na zasadach B2B.
Po naszej stronie są badanie lekarskie + sanepid, wstępne szkolenie BHP, legalizacja pobytu i wszystkie formalności związane z personelem.
Odbiorca usług zobligowany jest tylko do wykonania BHP stanowiskowego.
Jesteśmy firmą z wieloletnim doświadczeniem na rynku.
Jednakże nie jesteśmy agencją pracy.
Wszelkie dokumenty związane z legalizacją pobytu i pracy na terenie Polski wyrabiamy my; jak również my za to w pełni odpowiadamy.
Zezwolenia na pracę na terenie Polski oraz karty pobytu wyrabiamy na trzy lata, co umożliwia dłuższą współpracę z personelem firmy New Life.
Nasza firma prowadzi całkowitą opiekę nad personelem na każdym etapie współpracy.
Działamy w systemie 2 koordynatorów
- 1 koordynator prowadzi procesy współpracy pomiędzy firmami,
- 2 koordynator zajmuje się opieką 24/7 nad personelem który znajduję się bezpośrednio pod jego opieką,
- Dodatkowo, w trakcie współpracy wyznaczamy na podstawie informacji od naszego Partnera “Personel Nadzorczy” (Brygadziści)- osoby te będą pilnować poprawności wykonania powierzonego zlecenia, a także będą pomagać w procesie wdrożenia nowego personelu.
Dodatkowo do obowiązków biura będzie należało:
- zorganizowanie miejsc noclegowych(jeżeli jest taka potrzeba),
- zapewnienie bezpieczeństwa w miejscach zakwaterowania,
- dojazd personelu do miejsca pracy(jeżeli taki jest potrzebny),
- pełna obsługa prawna personelu pracującego na zakładzie.
Dzięki temu, personel będzie miał dodatkową motywację, która zwiększy wydajność podczas wykonywania zlecenia.
Nasza korporacja deleguje personel z ponad 20 krajów całego świata.
W większości delegujemy osoby z Ameryki Południowej.
Bardzo dobrze sprawdzają się w tej branży obywatele Kolumbii .
Dysponujemy również personelem z tkz. “Bloku wschodniego”, tj. Uzbekistan, Kazachstan, Tadżykistan.
Delegujemy odpowiedni personel opierając się na zapotrzebowaniu naszego Partnera Biznesowego i jest on rekrutowany ściśle pod potrzeby zamawiającego.
Każdy członek personelu jest zgłoszony do ubezpieczenia zbiorowego i mają ubezpieczenie medyczno-wypadkowe, zawarte z firmą Wiener TU.
Chętnie przedstawię więcej szczegółów i dostosuję ofertę do Państwa potrzeb. Proszę o informację, czy moglibyśmy umówić się na rozmowę lub spotkanie w dogodnym terminie.
Cena do uzgodnienia
pomorskie , Gdańsk